مستوى التقييم
جميع فئات الوظائف والمستويات
السمات الخمسة - قياس الصفات الشخصية السائدة للفرد
السمات الخمسة يستند إلى نموذج العوامل الخمسة، ويحدد الصفات الشخصية السائدة للفرد. يقوم بذلك من خلال قياس خمسة أبعاد للشخصية، جميعها لها تأثير كبير على السلوك. نظرًا لأن هذه الصفات تظل نسبيًا ثابتة طوال فترة حياة الشخص، فإن هذا التقييم مناسب للبالغين والمراهقين على حد سواء.
معلومات التقييم
اللغات
الإنجليزية والفرنسية والإسبانية والألمانية والهولندية والعربية والمدغشقرية
عدد الأسئلة
15 مجموعة من 4 عبارات، مصنفة من 1 إلى 4
الوقت
7-10 دقائق
الهدف
- التوظيف
- التوجيه المهني
الميزات الرئيسية
سريع التنفيذ
نظرة شاملة على الصفات الشخصية السائدة للفرد
رصد الرغبة الاجتماعية
تحليل يستند إلى نموذج المؤثرات الخمسة:
الانفتاح: التحفظ مقابل الانفتاح والخيال
الضمير الحي: العفوية مقابل الدقة والتنظيم
الانبساط: الانطواء مقابل الاجتماعية والحيوية
التوافق: التنافسية مقابل مراعاة الآخرين
الاستقرار العاطفي: الحساسية العاطفية مقابل التوازن العاطفي
سؤال نموذجي
إلى أي مدى تصفك كل من الجمل التالية؟ (قم بالتصنيف من 1 إلى 4)ما يميزني أكثر هو:
• تفضيلي للكمال • نشاطي ومرحي • سلامي وثقتي بالنفس • حساسيتي تجاه الآخرين
تقديم التقرير
- وصف للصفة السائدة للمرشح
- رسومات بيانية وجداول تفصيلية
- تعليقات مخصصة
- جدول ملخص
اتصل بنا
احصل على المساعدة التي تحتاجها